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礪劍暑期?鑄盾校園——宿遷神盾保安暑期集訓打造校園安全"尖兵隊伍"
開學倒計時,安全先行。隨著新學期開學臨近,公司駐點項目67所學校的362名校園保安全員集結,一場為期10天的“暑期校園保安技能提升集訓”于8月14日正式拉開帷幕。宿遷市神盾保安服務有限公司以“迎開學 、護新程”為主題,通過創(chuàng)新培訓模式、強化實戰(zhàn)演練、覆蓋全域校園的方式,全面提升保安隊伍專業(yè)素養(yǎng),為師生筑牢新學期安全防線。
“校園安全是底線工作,保安隊伍必須做到:召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝?!遍_訓儀式上,宿遷市神盾保安服務有限公司黨委書記朱雷同志的講話擲地有聲。他強調,全體參訓人員要以"最高標準、最嚴要求"投入訓練,將"守土有責、守土盡責"的責任意識融入日常執(zhí)勤的每一個環(huán)節(jié)。為確保培訓質量,公司成立專項領導小組,制定《校園保安培訓量化考核標準》,從理論測試、實操演練、應急處置三個維度進行全過程考評,不合格者將進行二次復訓,堅決杜絕“走過場”式培訓。
針對偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校保安集中培訓不便的問題,公司創(chuàng)新推出"雙軌并行"培訓方案:
主城區(qū)封閉式集訓:在標準化訓練基地開展"理論+實操"全科目訓練,設置模擬校門、消防演練場等實景場地,通過"每日一考核、每周一評比"強化訓練效果。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)送教上門服務:組建2支流動教官團隊,深入偏遠學校,將"移動課堂"直接設在校園門衛(wèi)室旁,現場演示防護裝備使用、突發(fā)事件處置流程,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)保安"足不出校"即可享受城區(qū)校園保安同等培訓資源。
為確保培訓無死角,公司建立“三查三核”機制:前期排查全市學校分布情況,中期核查參訓人員到崗率,后期督查培訓效果落地。針對部分學校保安年齡偏大、學習能力較弱的情況,教官團隊采取"一對一幫帶"模式,通過"口訣化教學""分解式演示"幫助掌握技能。截至8月23日,全域67所學校的362名保安員全部完成培訓并通過考核,校園保安培訓覆蓋率達100%。
筑牢安全防線,守護師生平安。此次暑期集訓不僅是宿遷市神盾保安服務有限公司踐行安全第一理念的具體行動,更是構建“專業(yè)化、精細化、規(guī)范化”校園安保體系的重要舉措。隨著集訓落幕,一支技能過硬、作風優(yōu)良的校園保安隊伍已整裝待發(fā),將以萬無一失的守護姿態(tài),迎接新學期師生平安返校。



